Les employés de Maghreb Steel organisent plusieurs sit-in devant les banques
Les 800 grévistes passent à la vitesse supérieure, en organisant des sit-in devant les sièges des banques qui conduisent le plan de sauvetage de Maghreb Steel. Ils réclament le retour de leurs collègues syndicalistes licenciés par la direction et une augmentation des salaires.
Les employés de Maghreb Steel entament leur 5e mois de grève. Enclenchée suite au licenciement de 7 personnes du bureau syndical en décembre 2015, cette mobilisation risque de se transformer en grève de la faim. C'est en tout cas ce que laissent entendre les 800 employés grévistes.
Fayçal Ramadane, secrétaire général du syndicat de Maghreb Steel dénonce une machination. "Après seulement un an de la création du bureau syndical de Maghreb Steel, la direction générale avait accusé les représentants syndicaux les plus actifs du vol d'un dispositif nucléaire appartenant à la société. Il s'en est suivi un large mouvement d'indignation des employés", nous confie le syndicaliste.
Ali Bouchra, membre de l’association altermondialiste ATTAC Casablanca, rappelle, de son côté, la revendication première des employés grévistes: "au départ, les travailleurs réclamaient une amélioration des revenus. Le salaire moyen accordé par la société est de 3.000 dirhams par mois et certains employés qui travaillent depuis 5 ans dans cette société n'ont jamais été augmentés." L'éloignement des syndicalistes n'est qu'une tentative de détourner l'attention du nœud du problème, selon la même source.
En août 2015 déjà, un mouvement de grève avait été lancé par le syndicat, suite au licenciement de 24 personnes membres du bureau syndical, qui réclamaient une augmentation de salaire. Les tractations ont abouti à un accord avec la préfecture de Sidi Bernoussi, prévoyant la réintégration des employés licenciés.
D'un autre côté, Fayçal Ramadane dénonce les manœuvres illégales du management de la société. "Nous avons appris que plusieurs centaines de personnes ont rejoint la société, afin d'occuper les postes vacants des salariés grévistes. Ceal s'est fait par contrats Anapec, via des contrats CDD ou encore à travers une agence d'intérim", confie notre source.
Pourtant, le Code du travail dispose clairement, dans son article 16, que le contrat de travail à durée déterminée ne peut être conclu dans le cas où la suspension du contrat de travail résulte d'un état de grève.
Pour l'heure, les salariés grévistes passent à la vitesse supérieure, en organisant des sit-in devant les sièges des banques qui conduisent le plan de sauvetage de Maghreb Steel, en vertu d'un accord conclu avec la direction. "Les manifestants ont organisé un sit-in devant le siège d'Attijariwafa bank la semaine dernière et un autre, ce jeudi, devant le siège de la Banque Populaire", déclare Ali Bouchra.
Pour rappel, Maghreb Steel connaît, depuis plusieurs années, de grandes difficultés économiques. Accumulant déjà des pertes de plus de 2 MMDH, l'entreprise a perdu 564 millions de DH en 2015.
L'acier proposé a du mal à concurrencer les produits importés, tant au niveau du prix que de la qualité. Faut-il présager pour l'aciérie le même scénario catastrophique que celui de l'activité de raffinage?
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